Manuel Mirat da los primeros pasos como nuevo consejero delegado de Vocento con el acuciante propósito de revisar en profundidad su negocio y organigrama. El sucesor de Luis Enríquez pisa el acelerador para intentar remontar en ingresos a partir de este año, tras un 2024 que calificó «de transición» en una conferencia ante analistas.
Aquel año, la editora de ABC acumuló unas pérdidas de 27 millones de euros hasta septiembre, agravadas por una fuerte crisis publicitaria. Una tendencia que, semanas antes del nombramiento oficial de Mirat el pasado 1 de noviembre, motivó a la compañía —entonces bajo el liderazgo provisional de Iñaki Arechabaleta, adjunto al CEO— a activar un plan de despidos en todo el grupo.
Según el recuento estimado de representantes de los trabajadores —que sigue a la espera de la cifra oficial reportada por Recursos Humanos— este plan ha afectado a cerca de 200 profesionales, la mayoría con bajas pactadas y diversas modalidades de jubilación. Arechabaleta calculaba para este plan de salidas un coste próximo a los 13 millones de euros, destinadas principalmente a indemnizaciones.
El plan de ajuste de finales de 2024 se salda con la salida de unos 200 empleados, según representantes de los trabajadores.
Mirat pasa página de 2024 y ahora pone el foco en un plan a largo plazo, a tres años vista. Para ello, Vocento ha contratado a Boston Consulting Group, según ha podido saber DIRCOMFIDENCIAL. La firma de consultoría estratégica global tiene encomendada la misión de examinar minuciosamente el modelo de negocio de Vocento y recomendar líneas estratégicas para neutralizar las pérdidas.
La reformulación del plan de negocio que guiará la consultora convivirá con un ajuste en el organigrama que Mirat tiene previsto plantear próximamente al consejo. El primer cambio relevante activado en la etapa de Mirat ha sido el fichaje de Miguel Ángel Fernández, procedente de Prensa Ibérica, como director comercial de medios de Vocento, adelantado por DIRCOMFIDENCIAL.
Está previsto que Mirat dé a conocer en las próximas semanas detalles de su hoja de ruta tras el proceso de reflexión interna apoyado por la firma de consultoría.
